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Experience
- EntrepreneurConseiller En Gestion De Patrimoine IndépendanteMarch 2020 - Today (6 years and 3 months)• Analyse approfondie de la santé financière des clients, incluant l'audit d'actifs et de passifs, pour aligner sur leurs ambitions patrimoniales.• Conception de portefeuilles d'investissement sur-mesure, calibrés selon le profil de risque et les aspirations financières des clients.• Engagement continu dans l'amélioration des compétences via des programmes de formation spécialisés.• Pilotage dynamique des relations clients, avec un suivi évolutif et personnalisé, pour optimiser la performance des actifs face aux changements de vie.• Développement de stratégies patrimoniales exclusives, visant la réalisation des objectifs financiers immédiats et futurs des clients.• Formation continue pour compétences pointues
- Les Petits Chaperons RougesChef de projetsSeptember 2012 - April 2017 (4 years and 7 months)Paris, France• Identification et saisie de nouvelles opportunités d'implantation de crèches, incluant l'analyse de marché, la prospection immobilière et les études de viabilité.• Stratégie de commercialisation des places en crèche, ciblant entreprises, particuliers et institutions publiques.• Coordination du processus de développement de projet, de la supervision des travaux à l'optimisation des délais, en synergie avec le département Travaux et Maintenance.• Gestion proactive des réservations, depuis la prospection jusqu'à la conclusion de contrats, garantissant un taux d'occupation optimal.• Engagement continu dans la fidélisation de la clientèle, assurant une satisfaction élevée et un taux de rétention fort.
- MerciPlusResponsable de SecteurJuly 2006 - October 2011 (5 years and 3 months)• Prospection commerciale, incluant la gestion d'appels entrants et sortants pour maximiser les opportunités d'affaires.• Négociation et conclusion de contrats lors de rendez-vous clients, avec une évaluation précise de leurs besoins.• Assurance d'un service de qualité supérieure par un suivi rigoureux des prestations et une gestion proactive des réclamations et litiges.• Pilotage stratégique de l'activité commerciale avec un reporting détaillé sur les indicateurs clés tels que le chiffre d'affaires et l'acquisition de nouveaux clients.• Coordination des plannings et mentorat des équipes pour optimiser la productivité et l'engagement.
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- IAS Niveau 2 (Intermédiaire en Assurance)Sumatra Formation Conseil2021IAS Niveau 2 (Intermédiaire en Assurance)
- IOBSP Niveau 2 (Intermédiaire en opération de Banque et en service de paiement)Sumatra Formation Conseil2020IOBSP Niveau 2 (Intermédiaire en opération de Banque et en service de paiement)