Description

15 ans d'expérience en

Convaincue que la performance passe par l’humain, je mets 15 années d’expertise en management management opérationnel, développement des équipes et accompagnement RH au service des professionnels. Je les accompagne dans leurs enjeux managériaux et relationnels.

Je propose des prestations sur mesure en :

Formation en management, leadership et soft skills
Coaching individuel (posture managériale, communication assertive, développement des compétences)
Accompagnement de prise de poste et évolution professionnelle

Je m’adresse aux entreprises, structures en croissance ou professionnels souhaitant renforcer leur impact managérial, développer leur leadership ou améliorer la qualité des relations au travail.

Mon approche est pragmatique, ancrée dans le réel, centrée sur l’humain et la performance durable.

Languages

French
Native or bilingual
English
Fluent
Spanish
Basic

Workplace preferences

Can work on-site

Lyon (up to 50km)

Level-i
Formatrice et coach (leadership, communication interpersonnelle, développement des compétences)
HUMAN RESOURCES
June 2025 - Today (1 year)
Ateliers et formation en management (prise de poste, leadership, gestion d'équipe)
Coaching individuel pour managers (posture, communication, assertivité, prise de décision)
Accompagnement au développement des compétences
Intervention sur mesure en entreprise ( présentiel ou distanciel)
Nocibe
Directrice de parfumerie
RETAIL (SMALL BUSINESS)
September 2023 - January 2024 (4 months)
Écully, France
Management d'équipe: recrutement, formation, montée en compétences
Gestion des plannings, optimisation de la masse salariale
Animation commerciale, développement du CA
Formation et coaching techniques de vente
Marionnaud
Responsable de magasin
RETAIL (SMALL BUSINESS)
January 2019 - August 2023 (4 years and 8 months)
Passerelle Carré de Soie, Vaulx-en-Velin, France
Responsable multi sites
Pilotage opérationnel
Animation d'équipe, entretiens d'évaluation
Formation interne et développement des compétences
Analyse des indicateurs commerciaux et plans d'action
Gestion RH: recrutement, plannings, entretiens disciplinaires
Formation et coaching: leadership, techniques de vente, posture client