Description

Je suis consultante RH spécialisée en droit social.

J’accompagne les dirigeants et managers sur la rédaction de contrats, la mise en place de procédures et la gestion disciplinaire, afin de sécuriser vos pratiques RH et éviter les risques légaux.

Industry field of expertise

Languages

French
Native or bilingual
English
Fluent
Spanish
Fluent

Workplace preferences

Remote only

Primarily works remotely

KERNEL FRANCE
Infirmière conseil
HEALTH AND WELLNESS
October 2025 - Today (8 months)
• Réalisation de premiers diagnostics de peau à partir de questionnaires et de photos des patients

• Sélection et adaptation de soins dermo-cosmétiques personnalisés selon le type de peau et les besoins identifiés

• Rédaction de protocoles et de recommandations d’utilisation pour chaque patient

• Collaboration avec une équipe de dermatologues dans le cadre de soins innovants et individualisés
Santé et bien-être Gestion de projet Diagnostic Sens de l’organisation
Fondation leopol bellan
Spécialiste des ressources humaines
MEDICAL
September 2024 - November 2025 (1 year and 2 months)
Paris, France
Relations sociales & Dialogue social
• Participation et animation des réunions CSE
• Négociation d’accords collectifs et d’avenants
• Participation aux réunions sectorielles avec les directeurs d’établissements

Gestion du personnel & Administration RH
• Élaboration des contrats de travail, avenants et DPAE
• Suivi des forfaits jours
• Gestion de la mutuelle, de la prévoyance et de la retraite (en lien avec un courtier)
• Gestion des reprises d’établissements et des dispenses de mutuelle
• Mise à jour et harmonisation des fiches de poste / fiches métier

Droit social & Gestion des risques
• Conduite d’enquêtes internes RH
• Gestion disciplinaire et contentieuse (coordination avec avocats)
• Rédaction de procédures internes, notes juridiques et veilles réglementaires
• Conseil auprès des directeurs d’établissements sur l’ensemble du volet RH
• Formation des directeurs aux obligations SST

Développement RH
• Élaboration et pilotage du plan de développement des compétences
• Réalisation d’audits RH (organisationnels, conformité, pratiques)
• Montage et suivi des demandes de financement OPCO (OPCO Santé)

Recrutement & Rémunération :
• Pilotage des processus de recrutement
• Simulations et estimations salariales
Discrétion et confidentialité Sens de l’organisation Rigueur et organisation Communication
MEDIAPOSTE
Chargée des relations sociales et du développement RH
TELECOMMUNICATIONS
December 2022 - September 2024 (1 year and 9 months)
Montrouge, France
Relations sociales & Dialogue social
• Participation aux réunions CSE
• préparation des dossiers salariés protégés pour l'inspection du travain

Gestion du personnel & Administration RH
• Accompagnement des salariés dans leur projet de mobilité, dans le cadre d'un transfert d'activité.

Droit social & Gestion des risques
• Gestion disciplinaire et contentieuse (coordination avec avocats)
• Rédaction de procédures internes, notes juridiques et veilles réglementaires (ex : procédure sur l'embauche des salariés étrangers)

Développement RH
• Élaboration et pilotage du plan de développement des compétences

Recrutement & Rémunération
• Pilotage des processus de recrutement
• Simulations et estimations salariales