About Nabila
Je suis experte en Recrutement, Transformation RH & Talent Management, avec plus de 10 ans d’expérience en France et à l’international. J’accompagne les entreprises en forte croissance (startups, PME, ETI) dans la mise en place de stratégies RH agiles et data-driven, adaptées aux nouveaux enjeux du marché du travail.
🔹 Recrutement : en régie et CDI, sourcing, évaluation et intégration des talents.
🔹 Structuration RH : mise en place de processus efficaces de gestion des talents et de la performance.
🔹 Expérience collaborateur : amélioration de l'engagement et de la satisfaction des employés via des initiatives innovantes.
🔹 Transformation digitale des RH : déploiement de SIRH, outils collaboratifs et People Analytics.
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Experience
- ZS & KEP ConsultingFondatrice & DirigeanteMay 2023 - Today (3 years and 1 month)Consulat de France en Algerie, Algiers, AL, Algeria• Création et gestion d'un cabinet spécialisé en recrutement en régie et en recrutement standard (CDI).• Structuration et optimisation des processus RH pour des entreprises en forte croissance.• Accompagnement des dirigeants et des équipes RH sur la gestion des talents et l'expérience collaborateur.• Digitalisation des processus RH et mise en place d'outils pour automatiser le suivi des recrutements et de la performance.
- Kepler Technologies (ESN, PME)Head of PeopleSeptember 2021 - Today (4 years and 9 months)• Management de 3 collaborateurs.• Mise en place des processus de gestion de carrière, recrutement, performance et formation.• Croissance de l'effectif de 20 à 90 collaborateurs répartis dans plusieurs pays.• Processus d'évaluation trimestriel basé sur des KPIs.• Système de suivi en temps réel via Atlassian (Confluence, Jira).• Lancement des "Calls de Prise de Température" pour capter les frustrations et réussites.• Obtention du label Best Place to Work 2023.• Formation des collaborateurs aux outils IA (ChatGPT, Napkins, Gamma).
- SonatrachChef de Projet RH & TransformationJanuary 2012 - January 2020 (8 years)Algeria• Management de 7 collaborateurs.• Chef de projet SIRH et Transformation RH avec Boston Consulting Group (BCG).• Déploiement des SIRH (SAP HCM, SuccessFactors).• Conception et implémentation des nouveaux processus RH.• Pilotage de la conduite du changement RH.• Coordination avec les parties prenantes pour aligner les objectifs RH avec la stratégie.
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Education
- Master en Gestion des Ressources HumainesUniversité de Lille 22011Master en Gestion des Ressources Humaines
- Licence en Études et Recherche CommercialeHEC Alger2009Licence en Études et Recherche Commerciale
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