About Marina
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- The ForkHRBPSOFTWARE PUBLISHINGMay 2025 - Today (1 year and 1 month)Paris, FranceAccompagnement des managers dans la strategie rh/deploiement des politiques rh/dossiers individuels.Accompagnement des collaborateurs durant leur cycle de vie
- PARIS2024HRBPMarch 2022 - December 2024 (2 years and 9 months)Saint-Denis, France
- Gestion d’une population de 500 à 1000 personnes en période de pic (5 directions)
- Accompagnement et soutien des managers dans la compréhension des enjeux humains, le développement de leurs équipes, aide à la conduite de changement, pilotage des effectifs et de la masse salariale
- Accompagnement des collaborateurs dans leurs problématiques RH, gestion et négociation de la sortie des collaborateurs en individuel (fin de période d’essai, rupture conventionnelle, licenciement)
- Elaboration, participation, et déploiement des politiques et process RH et de l’expérience collaborateurs de manière générale
- QVT : lancement des enquêtes internes ainsi que mise en place et suivi des mesures auprès des instances concernées
- Relation avec les partenaires sociaux : présidence par intérim du CSE, CSSCT et commission de l’égalité professionnelle
- Principaux projets et politiques RH : création d’une nouvelle grille de classification, création d’une politique d’accompagnement pour les expats, mise en place d’un PSE, gestion de crise au sein du centre de commandement pendant la période des jeux
- Supervision d’une alternante
- Paris2024Recruteur SeniorJanuary 2019 - March 2022 (3 years and 2 months)Saint-Denis, France• Recrutement de 100+ profils, tous niveaux, majoritairement au sein du pôle livraison (Sites et Infrastructures, Sports, Services aux Jeux)• Garant d'une expérience candidats et managers du meilleur niveau• Etroite collaboration avec les directeurs et managers : aide à prise de décision, remise en question des recrutements/profils dans l'intérêt du projet• Gestion d'appels d'offres : cabinets de recrutement, agence de mobilité• Gestion de projets : mise en place de 2 ATS (Talentview, DXC), refonte de l'onboarding• Supervision d'un recruteur junior
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Education
- Master 2 en audit et Management des ressources humainesEcole de commerce ISC PARIS2010