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Marie-Lucile GignouxMG

Marie-Lucile Gignoux

Recruteur IT - Talent Acquisition - RPO

€450/day
Paris, FR
3-7 years

Average response time: 1 hour

About Marie-Lucile

Recruteur Freelance avec une expertise poussée sur le Recrutement de profils Tech. Ma mission au quotidien : Optimiser la rencontre entre le candidat et l’entreprise.

Vous recherchez des talents aux compétences rares et difficiles à capter pour occuper des postes clés ?

🎯 Je vous propose une solution de sourcing clé en main : de la rédaction de votre offre d'emploi jusqu’à la signature du contrat candidat.

Voici les missions pour lesquelles j’interviens régulièrement :

✅ Recrutement / Stratégie de recrutement / RPO

- Définition du besoin de recrutement
- Rédaction et diffusion des annonces
- Promotion des offres
- Stratégie de sourcing
- Chasser et attirer les profils ciblés
- Approche directe de candidats
- Présélection de candidats
- Conduite d’entretiens d’embauche
- Gestion des offres d’emploi sur les différentes plateformes
- Prise de références
- Onboarding candidat

✅ Coaching RH / Coaching Carrières

- Optimisation de CV
- Préparation aux entretiens
- Coaching candidats
- Conseils RH

Quelques mots sur moi :

Avec 6 ans d’expérience, j’ai acquis une expertise du recrutement et de la fonction RH riche et variée au travers d’un parcours parcours international, de la startup au grand groupe après plusieurs années passées en cabinet.


Depuis 2022, je propose mes services aux sociétés sous diverses formes et les accompagner :
- Dans un tunnel de recrutement : besoin d'un certain nombre de recrutements
- Dans un début d'activité ou de croissance : post levée de fonds (Serie A, B...)
- Pour créer la direction recrutement : poser les bases, choisir les outils, recruter les équipes, installer les best practices et objectifs.
- Pour recruter des fonctions dirigeantes ou exécutives


Besoin d’un expert en recrutement - RPO ?
A la recherche d’un consultant RH ?

Au plaisir de vous accompagner prochainement.
  • French

    Native or bilingual

  • English

    Native or bilingual

Remote only
Primarily works remotely

Experience

  • TotalEnergies R&D
    Talent Acquisition Specialist - RPO
    ENERGY AND UTILITIES
    April 2024 - November 2024 (7 months)
    • Prise de besoin et définition du process de recrutement avec les managers
    • Sourcing et qualification de candidats nationaux et internationaux
    • Debriefing de test psychometric (Assessfirst) au cours d’un entretien RH
    • Planification des entretiens techniques et debriefing avec les managers
    • Négociation de l’offre et présentation du contrat aux futurs employés
    • Pilotage du reporting et de la prise de décision finale
    • Highlight: Recrutement de 50 ingénieurs
    Recrutement Talent Management Conseil en recrutement Recrutement IT Talent Acquisition Management
  • Individu
    Freelance Tech Talent Acquisition
    TECH
    April 2023 - April 2024 (1 year)
    Individu est un collectif de recruteurs freelance offrant des services de recrutement IT au succès et en RPO
    • Business développement et création de partenariats avec des clients startup et PME
    • Négociation de contrat client, prise de besoin et définition des modalités de recrutement
    • Chasse et qualification candidat, gestion du process de recrutement jusqu’à l’onboarding
    • Formation de nouveaux consultants en recrutement
    Recrutement Conseil en recrutement Talent Acquisition Management Talent Management Recrutement IT
  • Blobr.io
    Talent Acquisition Manager - RPO
    TECH
    September 2022 - February 2023 (5 months)
    Fondée en 2020, Blobr est une startup permettant de développer, partager et monétiser les APIs. J’ai été embauchée après une levée de 6 Millions pour instaurer la fonction RH et le recrutement.
    • Benchmark et onboarding des différentes plateformes et outils RH (Teamtailor, Payfit, LinkedIn recruiter, WTTJ, Swile)
    • Définition de la stratégie et des étapes de recrutement
    • Rédaction des fiches de poste, scorecard et documentation des étapes
    • Création d’un nouveau process d’onboarding
    • Définition de la marque employeur, politique de télétravail et bénéfices Recrutement 360 de tous les rôles
    Recrutement Recrutement IT Conseil en recrutement Recrutement Tech Talent Acquisition Management

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Education

  • Master of Arts – Research in Psychology specialised in Group dynamics,
    University Paris Descartes
    2013
    Master of Arts – Research in Psychology specialised in Group dynamics,

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