About Ludovic
Fort de 25 ans d'expérience en innovation, j’aligne votre stratégie IT sur vos impératifs business pour transformer vos défis technologiques en leviers de croissance. Mon parcours, du développement à la direction stratégique, me permet d’intervenir sur l’ensemble du cycle de vie de vos produits en assurant le pont entre vision et exécution opérationnelle.
J'interviens principalement sur les missions suivantes :
- Management de Transition & Leadership Technique :
Direction par intérim d'équipes R&D ou de "squads" Agiles pour redresser la barre ou accélérer le delivery.
Coaching méthodologique (Scrum/Kanban) et montée en compétences des équipes internes.
- Architecture & Audit Stratégique :
Audit applicatif et technique pour identifier les freins à la performance et définir des roadmaps de modernisation claires.
Conception d'architectures résilientes et évolutives, alignées sur les besoins métiers complexes.
- Innovation & Avant-Vente :
Cadrage technique et pilotage de réponses à appels d'offres (RFP) complexes (historique de 80% de succès).
Conception et réalisation de PoC innovants (IA appliquée, Machine Learning) pour valider la valeur business avant industrialisation.
- Excellence Opérationnelle & SRE :
Diagnostic et résolution de crises sur des incidents de production critiques et complexes.
Mise en place de stratégies d'observabilité, de workflows automatisés et d'amélioration continue pour réduire le "Toil" et stabiliser le RUN.
French
Native or bilingual
English
Fluent
Can work on-site
Paris (up to 50km)
Experience
- SPRINT'RFondateurDIGITAL AND ITApril 2026 - Today (3 months)Paris, FranceAgence de conseil en Automatisation intelligente et IA pour PME & ETI
- Positionnement stratégique :
Création de l'agence et développement d'une approche diagnostic-first (analyse des goulots d'étranglement opérationnels avant déploiement technique).- Ingénierie de l'offre :
Conception et structuration d'un catalogue de services en 3 niveaux1. Audit,2. Formation,3. Conception et Intégration- Expertise technique & Intégration :
Modélisation de processus métiers complexes via n8n et déploiement d'agents IA, RAG sur mesure. - AKA - Marque Djiké "Brand of Hope"Entrepreneur et créateurE-COMMERCEMarch 2020 - Today (6 years and 4 months)Gennevilliers, FranceCréation d'une marque de vêtement "Djiké" qui signifi ESPOIR, en soutien a des projets de développement durable, sur chaque vêtement est reversé une partie important en DON aux projets associatif.-->
- Devoteam Creative TechCareer Manager & Consultant PRINCIPALDIGITAL AND ITOctober 2021 - Today (4 years and 9 months)Levallois-Perret, FranceManager Conseil & Expert Technique
Management :
Pilotage d'une équipe de 11 consultants, axé sur la montée en expertise et la certification:- Suivie de l'évolution de mes consultants au travers de leur mission et parcours interne;
- Participer aux formations et à la montée en compétences de mes équipes;
- Répartir l'enveloppe annuelle d'augmentation des salaires;
- Conduire les bilans annuels et points de missions
Business Development :
Obtention d'un taux de succès de 80% sur les appels d'offres grâce à des stratégies de réponse innovantes. Réalisation ou participation au chiffrage, maquettage et proposition d'architecture technique.Innovation :
Participation active au CIR (rédaction état de l'art, développement Python/Julia IA/ML).Transformation d'un besoin d'appel d'offre en opportunité d'affaire avec la conception d'un outil d'audit assisté par IA, optimisant la chaîne de valeur de l'analyse à la génération de rapport.Opérationnel :
Direction d'audits stratégiques pour des grands comptes (Industrie, Aéronautique), traduisant des besoins complexes en solutions techniques.
Recommendations
Be the first to recommend Ludovic
Help this freelancer shine by sharing your experience working together.
These freelancer profiles also match your criteria
Agatha Frydrych
Backend Java Software Engineer
4.7
(3)
2
Baptiste Duhen
Fullstack developer
4.6
(4)
5
Amed Hamou
Senior Lead Developer
4
(2)
7
Audrey Champion
Web developer
4.3
(3)
4
Education
- Définir une culture et un plan d'évolutionDéfinir une culture et un plan d'évolution
- BAC+2, Analyste programmeurAssociation nationale pour la formation professionnelle des adultes - AFPA2006BAC+2, Analyste programmeur