About Linda
J'ai une forte capacité à structurer, négocier, embarquer les parties prenantes (CODIR, CSE, partenaires, clients, équipes ou services) et sécuriser l'exécution de projets complexes avec une approche orientée résultats et transformation.
Grâce à un parcours riche et complet, je peux intervenir pour vous accompagner dans vos projets de conduite du changement, transformation, stratégie d’entreprise, formation IA, projets notamment grâce à mes expériences opérationnelles.
Executive MBA (EDHEC) avec un parcours hybride corporate + entrepreneuriat. 15+ ans d'expérience en direction RH, relations sociales, conduite du changement, déploiement d'outils et processus (SIRH/QVT/RSE) et pilotage de projets multi-acteurs dans les secteurs de l'électromobilité, IRVE et programmes nationaux.
Je m’adapte assez rapidement et je serai ravie de vous rencontrer.
French
Native or bilingual
English
Conversational
Can work on-site
Paris (up to 50km)
Experience
- MOBILIANS - Fédération patronale de la mobilitéDRH & Cheffe de projet Électromobilité | Membre CODIR | Présidente du CSECIVIC AND SOCIAL ORGANIZATIONSSeptember 2022 - March 2025 (2 years and 6 months)Pilotage RH complet d'une structure de 150 collaborateurs Direction de projet : déploiement & animation du programme ADVENIRPilotage RH multi-sites /organisationAccompagnement managersDialogue social : CSE, négociation d'accords, conformité, gestion dessituations sensiblesRecrutement, formation,GPEC/GEPP, campagnes d'entretiens, politique RH & indicateursGestion de projet mobilité :Cadrage, gouvernance, rétroplanning, pilotage multi-acteurs, gestion desrisques Déploiement national (Electromobilité/IRVE) & animation réseauAchats/prestataires : consultation, négociation, contractualisation, suivi d'exécution
- MANPOWER FranceDirectrice d'agence recrutement & Key account managerHUMAN RESOURCESNovember 1999 - February 2021 (21 years and 3 months)Direction d'agences de travail temporaire. Développement grands comptes de l'énergie de l'environnement et du nucléaire.. Accompagnement RH : solutions de flexibilité, conseils clients, enjeux handicap, féminisation, conduite de plans d'action
- PeugeotResponsable Grands Comptes NationauxAUTOMOBILENovember 2011 - June 2016 (4 years and 7 months)Gestion et développement de portefeuilles grands comptes nationaux :marchés publics et professionnels.Réponses appels d'offres, collaboration usines, organisation d'évènements de lancement, construction technique des catalogues de flottes, rédaction cahiers des charges pour sélection des équipementiers.
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