About Laureen
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Experience
- Malakoff HumanisChargée de recrutement et relations écolesBANKING AND INSURANCEFebruary 2025 - Today (1 year and 4 months)Malakoff, France- Gestion de la campagne de recrutement des alternants - 60 entrants- Recueil et analyse des besoins en recrutement auprès des opérationnels, rédaction et publication des annonces.- Étude des CV, pré-sélection des candidatures et réalisation des premiers entretiens avec les profils retenus.- Recherche de profils sur les supports de sourcing adaptés et pré-sélection des candidatures.- Suivi des candidatures depuis la planification des entretiens jusqu'à la proposition d'embauche, réalisation de feedbacks.- Remplissage des tableaux de bord de suivi d'activité à des fins de reporting.- Participation aux salons de l'emploi, forums et événements professionnels pour promouvoir la marque employeur de l'entreprise.
- METRO FranceCoordinatrice du recrutement des AlternantsRETAIL (LARGE RETAILERS)February 2024 - August 2024 (6 months)Nanterre, France- Mise en œuvre d'une stratégie de recrutement des alternants au niveau national.- Pilotage global des campagnes de recrutement des alternants en lien avec les RH terrains et l'équipe recrutement et attractivité.- Suivi et analyse des indicateurs clés de performance du recrutement au niveau national.- Identification des opportunités d'amélioration des processus de recrutement, des systèmes et des outils utilisés, et proposition des initiatives visant à optimiser l'efficacité et la qualité du recrutement.- Garantir une expérience candidat de qualité en veillant au respect de la politique Marque employeur et des engagements Diversité & Inclusion.- Supervision et coordination du processus de recrutement, du sourcing des candidats jusqu'à leur intégration dans l'entreprise.- Collaboration avec les services Experts sur des projets transverses.
- Globe GroupeChargée de recrutement et développement RHRETAIL (LARGE RETAILERS)October 2022 - January 2024 (1 year and 3 months)Paris, France- Mise en place des campagnes de recrutement.- Rédaction et diffusion des annonces sur les différents jobboards.- Réalisation des préqualifications téléphoniques, entretiens et simulations de vente.- Reporting hebdomadaire de l'activité et de l'avancée des recrutements confiés.- Analyse et définition des besoins en formation des collaborateurs recrutés.- Animation des sessions de recrutement et d'intégration des collaborateurs recrutés- Organisation et animation des sessions de formations.
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