About Koffi
🎓 Conseiller d'orientation scolaire et professionnelle & consultant RH, je vous accompagne pour clarifier un projet d’avenir réaliste, motivant et personnalisé.
Que vous soyez élève, parent, sans-diplômé, diplômé, adulte en reconversion ou organisation éducative, je propose :
– Bilans d’orientation complets et ciblés
– Coaching individuel (choix de filière, métiers, reconversion)
– Accompagnement à distance, structuré, interactif
--> Méthode rigoureuse + outils psychologiques + écoute active.
✅ Plus de 30 établissements accompagnés au Togo
✅ Résultats concrets et satisfaction de plus de 1300 clients au cœur de ma pratique.
🎯 Aussi Consultant en Ressources Humaines et Organisation, j’accompagne les entreprises dans la structuration de leurs processus RH, la gestion des talents, l’optimisation du climat social et l’amélioration de la performance organisationnelle. Grâce à une approche à la fois stratégique et humaine, je mets en place des solutions sur mesure en recrutement, formation, gestion des compétences, et accompagnement du changement. Je m’appuie sur des outils modernes (SIRH, LMS, Power BI…) et des méthodologies éprouvées (GPEC, Lean RH, SWOT, OKR) pour apporter un réel levier de croissance aux structures que j'accompagne.
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Lomé (up to 50km)
Experience
- Association Psychologues Conseils Orientations Avenir-Togo (PsyCOA-Togo)PrésidentEDUCATION AND E-LEARNINGFebruary 2023 - Today (3 years and 4 months)Lomé, TogoJe me prénomme Koffi. Je suis psychologue du travail et des organisations, Président de PsyCOA-Togo, spécialisé en orientation scolaire et professionnelle. Titulaire d’un Master professionnel, en partenariat avec le ministère de l'enseignement Primaire, Secondaire et Technique au Togo, avec 2 ans d’expérience terrain, j’accompagne les jeunes, les non-diplômés, les diplômés, les parents et les adultes en reconversion dans :1. l'évaluation des intérêts, aptitudes et profils scolaires ou professionnels ;2. conseil au choix d'étude, filières, métiers, et projets de vie ;3. accompagnement à la construction des projets professionnels ;4. animation des ateliers collectifs d'orientation et de sensibilisation ;5. connaissance des systèmes éducatifs, filières de formation et métiersde formations et de carrière et d'avenir.J’interviens également dans la rédaction de CV ; la préparation aux entretiens ; le recrutement ; le développement de l’intelligence émotionnelle pour la réussite scolaire et professionnelle ; l' évaluation et la gestion des risques psychosociaux dans les organisations ; la conciliation vie familiale - vie professionnelle.Je propose mes services à distance (par appel, visio ou écrit), avec une approche humaine, personnalisée et orientée résultats.
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Education
- Master en Psychologie du Travail et des OrganisationsUniversité de Lomé2022🎓 Contenu d’une formation en Psychologie du travail et des organisations 1. 🔍 Fondements de la psychologie du travail Histoire et champs de la psychologie du travail Rôle du psychologue du travail Éthique et déontologie du psychologue 2. 🧠 Psychologie des individus au travail Motivation, satisfaction et engagement au travail Stress professionnel et qualité de vie au travail (QVT) Comportements professionnels (absentéisme, performance, surcharge, burnout, ennui etc..) 3. 👥 Psychologie des groupes et des organisations Dynamiques de groupe et relations interpersonnelles Communication interne et gestion des conflits Culture d’entreprise et climat organisationnel Leadership et styles de management 4. 📈 Évaluation et accompagnement professionnel Outils psychométriques (tests d’aptitudes, de personnalité, RIASEC, etc.) Entretien de recrutement, de bilan ou d’accompagnement Bilan de compétences, orientation et reconversion professionnelle Coaching individuel ou collectif 5. 🏗️ Analyse et intervention dans les organisations Analyse du travail et des postes (méthodes d'observation, entretiens) Ergonomie, santé et sécurité au travail Gestion du changement organisationnel Audit RH et diagnostics organisationnels 6. 💼 Ressources humaines et gestion des talents Recrutement, intégration et fidélisation Formation, développement des compétences Évaluation de la performance Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) 7. 🧪 Méthodologie et recherche appliquée Méthodes qualitatives et quantitatives (enquêtes, questionnaires, entretiens) Statistiques appliquées à la psychologie Rédaction de rapports, études de cas, mémoires professionnels 📚 Quelques disciplines connexes intégrées Psychologie sociale appliquée Droit du travail Sociologie des organisations Gestion de projet Économie du travail 🎓 Débouchés après la formation Psychologue du travail Consultant RH Conseiller en orientation Coach professionnel Formateur ou responsable formation Chargé de QVT, de prévention des RPS Responsable des ressources humaines
Certifications
- Métier de consultantReld Consulting N RCCM : TG-LOM 2017 A 1153, NIF : 1000991721 ; 08BP : 81009 Lomé-Togo; Tel: +228 92953515 / 96668662 ; E-mail : [email protected]2019