About Kevin
Grâce à l’obtention d’un Mastère en Stratégie des Ressources Humaines, qui m’a permis d’acquérir toutes les dernières connaissances aussi bien pratiques que théoriques sur les notions suivantes :
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
- Stratégie d'entreprise et politique RH
- Législation des Relations Sociales
- Management des Relations Sociales
- Pilotage stratégique et opérationnel
- Management de projet
- Conduite du changement
- Management des organisations
- Anglais
- Human Resources Management ( ANGLAIS)
- Politique de recrutement
- Tests psychométriques
- Développement des carrières
- Politique de communication interne
- Contrôle de gestion des RH
- Cas pratique droit social et contentieux prud’homal
- RH 2.0
- Mobilité internationale
- Gestion de la paie
- Innovation RH
- Formation
- Santé, pénibilité et qualité de vie au travail
- Politique de rémunération
- Prévention des risques psychosociaux
- Conseil RH
- Conseil en droit social
- Anglais
- Consulting RH
Je me tiens à votre disposition afin de vous aider à résoudre vos problématiques RH et management.
N’hésitez pas à me contacter pour toute information.
Au plaisir de travailler ensemble ! 😊
French
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English
Conversational
Can work on-site
Paris (up to 50km)
Experience
- DGACResponsable RHAVIATION AND AEROSPACEJuly 2021 - September 2022 (1 year and 3 months)Administration du personnel ( congés, tour de service,…)Parametrage de la plateforme RHGestion de conflitsVeille RHPilotage stratégique et Gestion de projetGestion prévisionnelle des emplois et compétences
- NaturéOAssistant Formation RHRETAIL (LARGE RETAILERS)February 2021 - May 2021 (3 months)Paramétrage de la plateforme de E-learningMontage des vidéos de formationsCréation des questionnaires et réponses explicatives
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- Mastère Stratégies des ressources humainesIcademie2022- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences - Stratégie d'entreprise et politique RH - Législation des Relations Sociales - Management des Relations Sociales - Pilotage stratégique et opérationnel - Management de projet - Conduite du changement - Management des organisations - Anglais - Human Resources Management ( ANGLAIS) - Politique de recrutement - Tests psychométriques - Développement des carrières - Politique de communication interne - Contrôle de gestion des RH - Cas pratique droit social et contentieux prud’homal - RH 2.0 - Mobilité internationale - Gestion de la paie - Innovation RH - Formation - Santé, pénibilité et qualité de vie au travail - Politique de rémunération - Prévention des risques psychosociaux - Conseil RH - Conseil en droit social - Anglais - Consulting RH