Ilham Bouchtat

Formatrice en Ressources Humaines et Networking – Mastères Ingénieur d’Affaires & Bachelors RH

Professionnelle engagée dans la transmission des savoirs, j’interviens auprès d’étudiants en Bachelor Ressources Humaines et en Mastère Ingénieur d’Affaires afin de les former aux enjeux stratégiques des RH et du développement de réseau. Mon rôle est de leur offrir une vision concrète et opérationnelle du recrutement, de la gestion des compétences, de la digitalisation des pratiques RH, ainsi que des techniques de networking en environnement professionnel.

J’anime des sessions interactives mêlant apports théoriques, études de cas, outils digitaux et mises en situation. L’objectif est de développer chez les apprenants des compétences clés : maîtrise du processus de recrutement, conduite d’entretien, élaboration de référentiels de compétences, prospection digitale via les réseaux sociaux, et optimisation de leur présence professionnelle en ligne.

Grâce à mon expérience terrain en cabinet de recrutement et en tant que dirigeante, je propose une pédagogie ancrée dans la réalité du marché de l’emploi, en m’appuyant sur des cas concrets et des pratiques actuelles. Je m’attache à instaurer une dynamique bienveillante, exigeante et professionnalisante, préparant les futurs professionnels à intégrer avec confiance les métiers des RH, du commerce et de la relation client en BtoB.

En tant que recruteuse je suis chargée d'identifier, évaluer et sélectionner les meilleurs talents pour répondre aux besoins de nos clients. Mon rôle implique la compréhension approfondie des postes à pourvoir, la recherche active de candidats qualifiés, et la gestion des relations clients pour assurer des recrutements efficaces et réussis. Mon objectif est de créer des synergies entre les entreprises et les candidats, favorisant ainsi des partenariats professionnels durables.

Véritable bras droit administratif au sein du groupe SOREFI, j’ai assuré une gestion fluide, rigoureuse et confidentielle des activités transverses de l’entreprise. De l’organisation des réunions à la gestion des dossiers RH ou fournisseurs, j’ai su être à la fois le relais opérationnel et le soutien fiable de la direction, tout en maîtrisant les outils bureautiques et les priorités multiples.