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Estelle GuiotEG

Estelle Guiot

Consultante Learning & Talent | Onboarding, LMS

€600/day
Paris, FR
8-15 years

Average response time: 1 hour

About Estelle

👉 J’aide les entreprises à transformer leurs enjeux RH en systèmes simples, efficaces et durables.

Consultante RH (Talent, Learning & Development) et coach carrière, j’aide les entreprises à structurer des pratiques RH claires, utiles et vraiment adoptées par le terrain.

J’interviens sur des sujets à fort impact : onboarding, développement des talents, management, engagement, performance, marque employeur, formation.

Mon objectif : transformer des enjeux RH souvent flous en dispositifs concrets, activables et mesurables, sans complexifier inutilement l’organisation.

J’aime particulièrement faire le lien entre stratégie et exécution : cadrer, prioriser, déployer, embarquer les managers, et faire en sorte que les actions produisent de vrais effets.


INTERVENTIONS CLES
  • Structuration RH : gouvernance, priorités, modèles opérationnels, KPIs
  • Onboarding & expérience collaborateur
  • Learning & développement (blended, LMS, programmes managers)
  • Talent & carrière (référentiels, parcours, rétention)
  • Transformation RH & conduite du changement

LIVRABLES POSSIBLES
  • Roadmap RH priorisée
  • Parcours onboarding / formation
  • Kits managers & supports d’animation
  • Référentiels compétences
  • Dashboards & indicateurs d’impact
  • Plans d’action activables
  • French

    Native or bilingual

  • English

    Fluent

Remote only
Primarily works remotely

Experience

  • Human Rise Coaching
    Consultante RH & Learning (indépendante)
    HUMAN RESOURCES
    September 2024 - Today (1 year and 9 months)
    Paris, France
    J’accompagne les entreprises dans la structuration et le déploiement de leurs pratiques RH et learning, avec un focus sur l’adoption par les managers et l’impact terrain.
    • Structuration de la fonction RH (gouvernance, priorisation, roadmap RH)
    • Pilotage de projets RH : onboarding, formation, engagement, marque employeur
    • Création d’outils opérationnels : référentiels compétences, supports, plans d’action
    • Conception et déploiement de programmes learning (blended, coaching, e-learning)
    • Accompagnement des managers dans la mise en œuvre et l’adoption
    • Conception de programmes onboarding (parcours, contenus, kits managers)
    • Conception et delivery d'heures de coaching carrière (clarification, repositionnement, plan d’action)
    Stratégie RH Talent Management and Employee Development bilan de competences Formation Conception e-learning
  • PayFit France
    Learning and Development Manager
    HUMAN RESOURCES
    September 2021 - October 2024 (3 years and 1 month)
    Paris, France
    Pilotage de la stratégie Learning & Talent Development à l’échelle internationale, avec un fort focus sur l’adoption, la performance et la structuration des pratiques.
    • Définition et déploiement de la stratégie L&D (3 pays, 850 collaborateurs)
    • Pilotage et adoption du LMS 360Learning (95% activation, 94% completion)
    • Refonte de l’onboarding (sessions live -50%, 8h → 4h, 8 modules e-learning créés)
    • Conception et déploiement de programmes managers et leadership
    • Management d’une équipe de 2 personnes (priorisation, coaching, performance)
    • Gestion d’un budget de 300k€ et optimisation des prestataires
    • Structuration de l’écosystème learning (Busuu, GO1, contenus internes)
    Formation Talent Management Stratégie RH Leadership Development Stratégie de communication
  • 360Learning
    Learning Engagement Coach | Onboarding & Adoption clients
    SOFTWARE PUBLISHING
    April 2019 - August 2021 (2 years and 4 months)
    Paris, France
    Accompagnement de 200+ organisations dans la conception, le déploiement et l’adoption de leurs dispositifs learning digitaux.
    • Accompagnement stratégique et opérationnel de clients L&D (HR, learning managers, instructional designers)
    • Structuration de plateformes LMS (architecture, rôles, parcours, reporting)
    • Conception de contenus blended learning et enablement (360Learning, Vyond, Genially, vidéo)
    • Animation de webinaires FR/EN et workshops (learning design, engagement, adoption)
    • Organisation d’événements clients et animation d’une communauté de 7000+ membres
    • Amélioration des taux d’activation et de complétion des parcours
    • Satisfaction moyenne des sessions : 4.5/5
    Learning Management System Conception e-learning Digital Transformation 360learning Community management

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  • ACC Associate Certified Coach
    Go Master Coach
    International Coach Federation
  • Master Responsable des Ressources Humaines - Option stratégie et développement RH
    SUP des RH
    2014
    Option stratégie et développement RH Gestion de projet : OPTEAM'RH - Développement du pôle RH dans une PME de 35 salariés en très forte croissance. Mémoire : comment déployer efficacement les NTIC et outils web 2.0 afin de renforcer la Marque Employeur ?

Certifications

  • Certificat Professionnel FFP Pratique du Bilan de compétences
    APC RH & Formation
    bilan de competences employabilité mobilité internationale Gestion de carrière Tests psychométriques reconversion professionnelle Élaboration de projet professionnel Coaching individuel Conseil en évolution professionnelle

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