About Emmanuel
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- AptivioVP of Business Operations and PerformanceSOFTWARE PUBLISHINGNovember 2022 - August 2024 (1 year and 9 months)New York, NY, USADirecteur Financier et de la PerformanceStartup en forte croissance (8M$ levés)Reporting Financier :
- Budgets / Prévisionnels
- Business Plan
- Modélisation Financière
- Reporting Mensuels
- Tableaux de Bord
Stratégie Financière :- Alignement de la stratégie financière avec les objectifs de l’entreprise
- Financement & gestion de la dette
Contrôle de Gestion et Gestion de la Trésorerie :- Amélioration de l’efficacité du capital : analyse et optimisation des allocations
- Suivi des flux de trésorerie
- Optimisation du besoin en fonds de roulement (mise en place d'une solution de financement)
Gestion de la Performance :- Mise en place d'OKRs pour fixer des objectifs atteignables et favoriser une culture d’amélioration continue
- Revue des KPIs clés afin d’identifier les opportunités d’amélioration
- Collaboration étroite avec les équipes marketing, vente et support clients pour assurer un alignement avec les objectifs de l'entreprise
- Rationalisation des processus existants : Lean Management
- Pilotage de la croissance
- Listen TooDirecteur administratif et financier - Chief Financial OfficerCONSULTING AND AUDITSNovember 2019 - November 2022 (3 years)Paris, FranceDAF dans une Entreprise de Services NumériquesMembre du CODIRContrôle de gestion et pilotage de la performance :
- Mise en place de tableaux de bord et reportings financiers
- Indicateurs clés (KPI) et analyse de la performance opérationnelle
- Amélioration de l'ERP
- Outils de suivi pour analyser la rentabilité, utilisation de Power BI pour déterminer la rentabilité par opérationnel
Bilan / Prévisions financières :- Bilans et situations comptables
- Budget
- Forecast
- Analyse des écarts
Trésorerie :- Financement bas de bilan
- Optimisation de la trésorerie (relation clients et fournisseurs)
- Normalisation des relations avec les banques
- Prévisionnel de trésorerie
Croissance externe :- Analyse des dossiers de croissance externe
Management des équipes, structuration et optimisation des processus- Méthodologie Lean (Kanban, identification des gaspillages, approche Kaizen, 5S numérique et voix du client)
- Administration des ventes : formation des collaborateurs, amélioration du délai de règlement client de plus de 50 jours, récupération de factures de plus de 4 ans
- RH : Travail sur la conformité, l'expérience collaborateur et l'amélioration des processus
- Comptabilité : mise en conformité sur les principes comptables, et le réduction des délais
Pilotage du département informatique- Optimisation des usages sur l'ERP (BoondManager)
- Réduction des risques sur la sécurité informatique
- Travail sur la conformité
Gestion de la relation financières avec les tiers : banques, expert-comptable, commissaire aux comptes - VICTOR & CHARLESDirecteur administratif et financier / Chief Financial Officer - Chief Performance Officer (CPO)SOFTWARE PUBLISHINGFebruary 2018 - October 2019 (1 year and 8 months)Paris, FranceChief Performance Officer in an early stage Startup• Financements haut de bilan (levées de fonds Seed Round et Series A, subventions), business plan, présentations investisseurs et due diligences• Suivi budgétaire et reporting, indicateurs de performance opérationnelle• Gestion des aspects juridiques : conformité RGPD et négociations contractuelles• Membre de l'équipe fondatrice et rôle transverse dans la gestion de la performance• Structuration de la société grâce aux apports de la méthodologie Lean : Management et réorganisation de l'équipe commerciale (4 membres), quadruplement du nombre de rdv clients Refonte des processus de production (réduction de 36% temps de traitement et amélioration du suivi des projets)
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Education
- MSTCFConservatoire des Arts et Metiers2006Maitrise des Sciences et Techniques Comptables et Financière - Major de Promotion
- Diplôme d'Expert-ComptableOrdre des Experts-Comptables2014Le diplôme d’expert-comptable (DEC) est le plus haut niveau de qualification en comptabilité et finance en France. Il permet l'accès à la profession réglementée d’expert-comptable ou de commissaire aux comptes. C'est un diplôme sélectif avec un faible taux de réussite pour les candidats.