Description

Après un parcours varié au sein de plusieurs structures, de tailles et de niveaux de maturité variés, de la jeune filiale en développement à laholding de groupe, j’ai choisi de mettre mes compétences au profit de PME afin de les accompagner dans leur croissance.

Mon expertise du métier de DRH et mon adaptabilité permettent d’intervenir sur un large périmètre : de l’accompagnement stratégique audéploiement opérationnel avec une sensibilité toute particulière pour l’accompagnement des managers.

Languages

French
Native or bilingual

Workplace preferences

Can work on-site

Bussy-Saint-Georges (up to 50km)

DEVELOPPER PLUS
DRH Temps partagé / Consultante RH
CONSULTING AND AUDITS
July 2019 - Today (6 years and 11 months)
Paris, France
Prestations de conseils RH ou DRH à temps partagé pour des PME dans des secteurs variés ( communication, service, promotion immobilière, tourisme, associations, agriculture…)

DRH Temps partagé
> Réalisation de diagnostic RH
> Déploiement de la politique de développement RH : gestion des emplois et compétences, dispositifs d’évaluation et de carrière, process
recrutement et on boarding...
> Accompagnement sur la gestion des relations sociales : élections professionnelles, animation du CSE, procédures disciplinaires individuels,
rédaction des accords collectifs et accompagnement dans les négociations, mise en oeuvre de procédures de licenciements économique
> Accompagnement dans la montée en compétences des équipes RH (RRH et opérationnels)

Conseil RH
> Mise en place et réalisation du dispositif d’entretiens de parcours professionnels
> Mise en place d’un référentiel de compétences (construction du référentiel , animation d’atelier s collectifs)
> Diagnostic et conseil organisation cible (PME)
> Conseil management (formation et accompagnement individuel)
conseil management Ressources humaines Management d'équipe Diagnostic RH Référentiel de compétences
Natixis
RRH Siège Fonctions supports finance et juridique - Périmètre de 350 collaborateurs
BANKING AND INSURANCE
May 2016 - June 2019 (3 years and 1 month)
Paris, France
Mise en oeuvre de la politique RH sur les périmètres confiés (350 collaborateurs) : recrutement, carrières,GPEC, formation, rémunérations, Qualité de Vie au Travail, gestion des dossiers individuels et collectifs …

Accompagnement des projets de transformation et d’évolution des organisations

Conseil aux managers sur l’ensemble des domaines RH
Ressources humaines conseil management Gestion de carrière Relations sociales QVT
BPCE APS
DRH opérationnelle
BANKING AND INSURANCE
October 2012 - May 2016 (3 years and 7 months)
Paris, France
Elaboration et mise en oeuvre de la politique de gestion des ressources humaines et sociale de l’entreprise

Management de l’équipe RH sur l'ensemble des domaines

Participation aux projets transverses de l’entreprise, coordination et pilotage de leur mise en oeuvre sur la périmètre RH

Pilotage des relations sociales
Ressources humaines Management d'équipe Droit social Projet RH conseil management