Damien Godard

Dirigeant senior avec plus de 25 ans d'expérience à la croisée du développement commercial international et du management de grands comptes complexes, j'interviens en mission de transition avec un seul objectif : créer de la valeur rapidement, durablement, et sans temps d'adaptation.

Ma force réside dans ma capacité à entrer dans un environnement inconnu, en comprendre les enjeux en profondeur — humains, commerciaux, opérationnels — et structurer l'action là où elle manque. J'ai piloté des portefeuilles à 100 M€/an sur 19 pays, renégocié des accords stratégiques multiannuels, et conquis des comptes de premier rang (Louis Vuitton, Dior, Hermès, Schneider Electric).

Chaque mission m'a appris à m'adapter vite, à fédérer les parties prenantes et à livrer des résultats mesurables dans des délais contraints.

Trilingue français / anglais / japonais, j'ai opéré dans des contextes multiculturels exigeants — Europe, Asie, Amérique — ce qui m'a doté d'une agilité relationnelle rare, essentielle en transition pour établir rapidement la confiance à tous niveaux de l'organisation.

Mon positionnement en management de transition est celui d'un expert qui s'engage, pas d'un consultant qui observe. Je prends en charge, je m'implique, je transmets — et je pars en laissant derrière moi une organisation plus solide que je ne l'ai trouvée.

Disponible pour des missions dans les secteurs de l'industrie, de l'emballage, de l'automobile, de l'électronique ou de la supply chain, avec une appétence particulière pour les environnements en mutation où l'expertise et la clarté stratégique font la différence.