About Audrey
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- EBULLITIONDirectrice Conseil - Inclusion & EmployabilitéHUMAN RESOURCESJuly 2014 - Today (11 years and 11 months)J'accompagne en proximité les entreprises, les parties prenantes et les acteurs clés qui se mobilisent en faveur de l'inclusion. Je guide les personnes handicapés dans leur parcours professionnelJe suis entourée de partenaires (graphistes, producteurs audiovisuel, photographes, professionnels de la santé…).pertinents et sensibles au sujet du handicap afin de proposer une approche globale.
- Action Logement FormationFormation : Accueil de publics en situation de handicapJanuary 2026 - January 2026Paris, FranceAnimation de modules de formation à destination de formateurs afin de favoriser l'accueil de publics en situation de handicap dans les formations professionnelles- Analyse des éléments mis en place dans le cadre de Qualiopi - Volet Handicap- Conception du programme de formation sur mesure, ingénierie et pédagogie (support)Livrables à l'issue de la formation : Définition d’un process interne – Plan Individuel Personnalisé – Recueil des besoins des PSH – intégration des PSH dans les formations proposées
- Fraikin FrancePolitique handicap : transition Accord handicap / Convention & CharteTRANSPORTATIONSeptember 2025 - January 2026 (4 months)Accompagnement opérationnel pour clôturer un Accord handicap agréé et mettre en place des nouveaux dispositifs : Charte Handicap et Convention de services Agefiph- Consolidations des données sociales - Handicap pour clôturer un Accord- Elaboration de la DOETH et des bilans associés : Commission de suivi de l'Accord, CSE, DSN, Plateforme Agape'TH)- Rédaction d'une Charte handicap reprenant les engagements de la Politique handicap en vigueur- Conventionnement avec l'Agefiph- Déploiement des nouveaux dispositifs - création de nouvelles procédures internes- Formations des équipes RRH et des fonctions supports (gestion, paie, comptabilité)Accompagnement et autonomisation des salarié.es sur les demandes de dispositifs compensatoires
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