Anne Roussel

J’accompagne les managers à gagner en impact dans leur communication et à aider leurs équipes à travailler plus efficacement au quotidien.

Dans beaucoup d’équipes, ce ne sont pas les compétences techniques qui posent problème, mais la posture et la manière dont les échanges se passent.

Mon travail consiste à aider les managers à développer les soft skills et la posture qui leur permettent de :

- gérer des conversations parfois délicates,

- dire les choses clairement,

- gagner en confiance,

- soutenir la dynamique et la productivité de leur équipe.

Grâce à mon master en communication et marketing et à mon expérience en entreprise, je comprends les réalités du terrain auxquelles les managers sont confrontés.

Mon approche s’appuie sur le coaching Ericksonien, la PNL et la psychologie de la communication et des organisations.