Alexandra K.

Passionnée par la formation professionnelle, dans laquelle j'exerce depuis 20 ans, mon leitmotiv est d'aider les entreprises à mettre en place un environnement favorable pour que chacun puisse y trouver sa place et développer ses compétences. Pour cela, j'accompagne les entreprises dans

- la formalisation et la mise en oeuvre de leur plan de développement des compétences,

- la mise en place et la réalisation des entretiens annuels et professionnels (avec RH et managers),

- le pilotage de projets de formation,

- la mise en place d'environnement favorisant le développement des compétences.

J'accompagne également, individuellement, les salariés en épuisement professionnel pour les aider à trouver une solution pour retrouver un épanouissement professionnel.

Enfin, j'ai conçu et j'anime les formations suivantes :

Pour les managers :

- Accompagner ses collaborateurs par les entretiens individuels (entretiens professionnels / entretiens annuels).

- Comment réagir face à l'épuisement professionnel dans mon équipe ?

- Manager les différentes personnalités de mon équipe.

Pour les RH :

- Passez du plan de formation au plan de développement des compétences

- Formation professionnelle : comment optimiser sa politique formation et son budget ?

- Cadre légal de la formation professionnelle

- Réinventer sa politique formation à l'heure du digital

Quelques exemples de structures accompagnées depuis 10 ans :

ORANGE, TERUMO, CASTORAMA, APST, PREFECTURES DES HAUTS DE FRANCE, GENDARMERIES, PRYSMIAN GROUP, HEINZ, ALLIANCE EMPLOI, AUDDICE, CITE DES ENTREPRISES, CITE DES SCIENCES-LA VILLETTE, CMI MEDIA, RENAULT DIGITAL, MJM GRAPHIC DESIGN, MISSIONS LOCALES, THALES, SAFRAN, ATLANTIC AMENAGEMENT, BUREAU DES SIGNIFICATIONS DE PARIS, CAISSE DE PREVOYANCE SOCIALE, I3F, KILOUTOU, L’OREAL, LIGUE DE L’ENSEIGNEMENT, PHYTOMER, SNCF, BONDUELLE, SIGN&SENS, UNAFO, WOLTERS KLUWER...