About Adrien
Types de postes (H/F) :
- Consultants, ingénieurs, commerciaux, chefs de projets
- Postes stratégiques et de direction
- Fonctions support
Mon fonctionnement :
Ma valeur ajoutée :
Mes références
French
Native or bilingual
English
Fluent
Experience
- Mousqueton RecrutementFondateur / consultantHUMAN RESOURCESOctober 2022 - Today (3 years and 8 months)Biarritz, FranceMousqueton Recrutement est un cabinet spécialisé dans le recrutement de profils dédiés à la transition environnementale et énergétique.J'accompagne mes clients dans la recherche de talents sur des postes variés : consultants, ingénieurs, commerciaux, fonctions support, ainsi que des rôles de direction.Mon approche :Mode RPO (Recruitment Process Outsourcing) : intervention à la journée sur des missions de plusieurs mois, à temps partiel ou complet.Chasse de talents sur-mesure : identification de profils spécifiques tels que chefs de projets environnement, chefs de marché ou directeurs commerciaux.Basé à Biarritz, je peux intervenir à distance ou directement dans vos bureaux, avec des déplacements réguliers selon vos besoins.📌 Quelques références clients : ekodev, CITEPA, IDEX, Métro, Canal+, Cormoran, Fare Propreté.👉 Que vous soyez une PME ou un grand groupe, je suis à votre disposition pour recruter les talents qui feront la différence dans votre transition vers un avenir plus durable.
- Time for the PlanetActionnaireDecember 2021 - Today (4 years and 6 months)800 Decatur St, New Orleans, LA 70116, USA
- Groupe PAY JOBConsultant en recrutement - Profils Paie / Administration du Personnel ADP / SIRHApril 2021 - August 2022 (1 year and 4 months)Île-de-France, FrancePAY JOB est le premier cabinet de recrutement dédié exclusivement aux professionnels de la paie et des SIRH. Innovant en la matière, nous nous proposons de mettre en relation entreprises et candidats à travers un service de recrutement de qualité. Nous recrutons au succès, sans exclusivité, en CDI/CDD & Intérim. Notre spécialisation nous permet de bien comprendre vos problématiques techniques, de cibler avec précision ce qui fait la caractéristique de votre recherche et de vous proposer les candidatures les plus adéquates.
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